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Grenzen setzen - Was tun bei sexueller Belästigung am Arbeitsplatz?

Die Antidiskriminierungsstelle des Bundes (ADS) hat Informationen zu sexueller Belästigung bei der Arbeit herausgegeben, die sich an Betroffene wenden. Der Info-Flyer wurde außerdem auch in leichter Sprache verfasst und in Gebärdensprache übersetzt - zu sehen als Video auf der Webseite der ADS

Frauen, die sich sexuell belästigt fühlen, werden ermutigt, diese Übergriffe oder Vorfälle wie verbale Ausfälle zu thematisieren und dagegen anzugehen.

Wie aus einem Bericht der Internationalen Arbeitsorganisation (ILO) hervorgeht, hat jede 2. Frau bereits solche Erfahrungen am Arbeitsplatz gemacht. In einer Untersuchung des Bundesfamilienministeriums zur Lebenssituation von Frauen in Deutschland gaben sogar 93 Prozent der berufstätigen Befragten an, schon einmal sexuelle Belästigung erlebt zu haben. Frauen mit Behinderungen sind überdurchschnittlich häufig von sexueller Belästigung am Arbeitsplatz betroffen.

Hier geht es zum Flyer, der Variante in leichter Sprache und dem Video auf der Website der ADS.